15号不上班工资也应按时发。依据《工资支付暂行规定》，工资需按约定日期支付，遇节假日应提前支付。不及时支付可能影响员工生活，损害公司信誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工资问题可投诉或协商处理。如遇公司不发工资，可选择向劳动局监察大队投诉或与公司协商解决。投诉适用于严重拖欠情况，协商则适用于轻微或误会导致的延迟。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫15号不上班应发工资。具体操作：1. 若公司未按时发工资，先与公司人力资源部门沟通了解原因；2. 沟通无果或故意拖欠，收集工资条、合同等证据；3. 向劳动局监察大队投诉，并提交相关证据；4. 等待监察大队调查处理，必要时可申请劳动仲裁。
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