公司放长假工资应按之前十二个月平均工资或当地平均工资300%发放。依据《劳动法》等相关规定，确保员工权益，不及时发放可能导致劳动争议及法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司放长假工资发放：1. 工资高者，按当地平均工资300%发放；2. 工资一般者，按之前十二个月平均工资发放；3. 确保及时足额发放，避免法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司放长假工资发放方式，常见为按之前平均工资或法定标准。选择时应考虑员工实际工资与当地平均工资水平，确保合法合规。
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